Սերժ Սարգսյանն այցելել է «Ռիբոկ» սպորտային ակումբ եւ «Այ—Փի—Էս—Սի» խորհրդատվությունների ինստիտուտ

Նախագահ Սերժ Սարգսյանը երեկ ներկա գտնվեց Հայաստանում «Ռիբոկ» սպորտային ակումբի բացման արարողությանը։
Հանրապետության նախագահը սպորտային ակումբի հիմնադիր—ղեկավարների, «Ռիբոկի» տարածաշրջանային ներկայացուցչի, հանրապետության մարզական ու առողջապահական ոլորտների ներկայացուցիչների եւ այլ հյուրերի հետ շրջայց կատարեց ոլորտի նորագույն եւ ժամանակակից սարքավորումներով հագեցած նորաբաց ակումբում, ծանոթացավ իրականացված ներդրումներին, ստեղծված աշխատատեղերին ու պայմաններին, առաջարկվող ծառայություններին եւ զարգացման ծրագրերին։
«Ռիբոկ» սպորտային ակումբի տարածաշրջանային ներկայացուցիչ Դենիլ Ալվարեսը լրագրողների հետ զրույցում ասաց, որ իրենց ներկայացվել է հետաքրքիր առաջարկ, ըստ որի «Ռիբոկը» անհրաժեշտություն է Հայաստանում։
«Մենք շատ ուրախ ենք, որ սկսեցինք այս համագործակցությունը, եւ այն հաջող ընթացք ունեցավ»,—ասաց նա։
«Ռիբոկ» սպորտային ակումբի գլխավոր հիմնադիր տնօրեն Արմենուհի Գեւորգյանը նշեց, որ ունեն մեկամսյա, եռամսյա, վեցամսյա եւ տարեկան փաթեթներ։ Առկա են առանձնացված լողավազան, մարզասրահներ՝ տարբեր տարիքային խմբերի համար նախատեսված. «Մեր հաճախորդներին բավարարելու համար ամեն պայման ստեղծվել է։ Սպորտային ակումբը մյուս սպորտային համալիրներից առանձնանում է իր սարքավորումների, մատուցած ծառայությունների որակի եւ տարբեր մարզաձեւերի մի հարկի տակ համախմբման շնորհիվ։ Ունենք սերֆինգ, որն իր մակերեսով ամենամեծն է եւ փակ տարածքում միակն է աշխարհում։ Չորս հոգի միանգամից կարողանում են սահել, բացի այդ, սերֆինգի դպրոց է բացվելու, որպեսզի երեխաները եւ մեծահասակները սովորեն»։
Արմենուհի Գեւորգյանը նշեց, որ ամեն խավ կարող է գտնել իր փաթեթը. ամսական վճարը 30—80 հազար դրամի սահմաններում է։
Նշենք, որ ակումբում ստեղծվել է 100—ից ավելի աշխատատեղ՝ միջինը 200 հազար դրամ աշխատավարձով, իսկ մինչեւ 2020թ. աշխատատեղերի թիվը կհասնի 300—ի։
Հանրապետության նախագահը մայրաքաղաքում այցելեց նաեւ «Այ—Փի—Էս—Սի» քաղաքական եւ սոցիոլոգիական խորհրդատվությունների ինստիտուտի նորակառույց գրասենյակ։
Սերժ Սարգսյանին ընկերության տնօրեն Հովհաննես Գրիգորյանը ներկայացրեց խորհրդատվական ընկերության գործունեությունը, հիմնումից ի վեր «Այ—Փի—Էս—Սի»—ի կողմից իրականացված աշխատանքները, ընթացիկ ծրագրերն ու առաջիկա անելիքները։
Նորաբաց գրասենյակում նախագահը զրուցեց հետազոտական, խորհրդատվական, հաղորդակցական բաժինների եւ առանձին ծրագրերի աշխատակիցների հետ, ծանոթացավ նրանց առօրյա աշխատանքների կազմակերպման մանրամասներին ու ընկերության ձեռքբերումներին։
Շրջայցի ավարտին նախագահ Սարգսյանի ներկայությամբ տեղի ունեցավ փոխգործակցության հուշագրի ստորագրման արարողություն՝ պաշտպանության նախարարության եւ «Այ—Փի—Էս—Սի» քաղաքական եւ սոցիոլոգիական խորհրդատվությունների ինստիտուտի միջեւ՝ բանակից զորացրված երիտասարդների հետ սոցիոլոգիական ելքային հարցումների «Դիտակետ» ծրագրի իրականացման վերաբերյալ։
«Այ—Փի—Էս—Սի» ընկերության զարգացման ծրագրերի տնօրեն Լիլիթ Գեւորգյանը, լրագրողների հետ զրույցում անդրադառնալով «Դիտակետ» ծրագրին, նշեց, որ ծրագրի հիմնական նպատակն է բացահայտել բանակում առկա հիմնական խնդիրները։ Հայաստանի ամբողջ տարածքում գտնվող զորացրված զինծառայողներն իրենց բնակավայրերում անկախ փորձագետների կողմից դեմ առ դեմ հարցազրույցների միջոցով կբարձրաձայնեն բանակային հիմնախնդիրները։ Հարցաշարը հաստատվելու է ՀՀ ՊՆ—ի հետ միասին, իսկ հարցազրույցները կանցնեն անկեղծության մթնոլորտում։ «Վերլուծության արդյունքում ստացված ինֆորմացիայի հիման վրա հնարավոր կլինի մեր երկրի համար ռազմավարական կարեւորություն ունեցող ոլորտի բարեփոխումների իրական եւ արդյունավետ ծրագիր մշակել եւ իրականացնել»,– ընդգծեց նա։
Ինչ վերաբերում է տվյալների գաղտնիության պահպանությանը, ապա, Լիլիթ Գեւորգյանի խոսքով, այն միանգամայն անվտանգ է, քանի որ մշակվել է հատուկ ծրագրային ապահովում։ Հարցազրույցները պլանավորվում է իրականացնել պլանշետների միջոցով եւ տվյալները միանգամից տեղափոխել կենտրոնական շտեմարան՝ անհասանելի դարձնելով շահագրգիռ կողմերի, այդ թվում եւ հարցումն իրականացնողի համար։ «Մենք ՊՆ—ի հետ պայմանավորվածություն ունենք, որ տվյալները տրամադրվելու են ընդհանրական վերլուծության միջոցով։ Մենք մեր կողմից ապահովում ենք հարցազրույցների անանունությունը»,–ասաց ընկերության փոխտնօրենը։
«Այ—Փի—Էս—Սի» քաղաքական եւ սոցիոլոգիական խորհրդատվությունների ինստիտուտի տնօրեն Հովհաննես Գրիգորյանն էլ, անդրադառնալով ընկերության գործունեությանը, նշեց, որ իրենք մատուցում են բազմապրոֆիլ ծառայություններ՝ սկսած հարցումների իրականացումից, վերջացրած հաղորդակցության բնույթի խորհրդատվություններ տրամադրելով՝ թե՛ պետական, թե՛ մասնավոր սեկտորի համար, թե՛ միջազգային կազմակերպությունների պատվիրատուների համար։
Ընկերությունն ունի 31 հաստիքային եւ ավելի քան 100 պայմանագրային աշխատողներ՝ 330 հազար դրամ միջին աշխատավարձով։ Ներդրվել են մի շարք նորարարական մոտեցումներ հետազոտական սպեկտրում։ «Առաջիններից մեկն ենք ամբողջ տարածաշրջանում նրանով, որ անցել ենք էլեկտրոնային տեխնոլոգիաներով հարցումների իրականացմանը, այսինքն՝ թղթային տարբերակը փոխարինվել է պլանշետային տարբերակով։ Ինձ համար հպարտություն է ասել, որ էլեկտրոնային հարցումների ամբողջ ծրագրային ապահովումն իրականացվել է Հայաստանում հայ մասնագետների կողմից, եւ նաեւ օգտագործվելու եւ պահվելու է Հայաստանում։ Հատկապես «Դիտակետ» ծրագիրը մեզ համար սկզբունքային կարեւոր է տվյալների պաշտպանության, անվտանգության ապահովման տեսանկյունից»,–ընդգծեց Հ. Գրիգորյանը։
Ներկայումս ընկերությունը հանդես է գալիս «Բրեվիս» ապրանքանիշի ներքո։